Арас Агаларов, президент компании «КРОКУС»: А вы найдите мне разнорабочего на 35 – 40 тысяч!


Арас Агаларов, президент компании «КРОКУС»

Арас Агаларов, президент компании «КРОКУС»

Фото: Анатолий ЖДАНОВ

… Арас Искендерович, в последние недели все чаще звучит – как быть-жить России, в том числе – и столице – в условиях страшного дефицита иностранной рабочей силы, особенно – строителей?

– А что вас конкретно интересует?

– Знаете, вот с кем из бизнесменов я общался – все сетуют на то, что мигранты влетают в копеечку российским строительным компаниям. И у вас тоже был сильный провал по рабочим, но вы его, практически, преодолели. Просто – повысили зарплату. И если раньше разнорабочий на руки получал 35-40 тысяч рублей, сейчас меньше, чем на 50 – 60 тысяч, никто не соглашается.

– Да. Это так …

– То есть – это вот даже и тем рабочим, допустимым из Таджикистана, из Узбекистана, – им так же приходится платить?

– Да. Да …

– А налоги, страховые взносы …

– 37,5%. А когда они въезжают – 20 тысяч, это медосмотр и так далее.

Плюс – надо оплачивать проездные билеты, а еще – их одевать. Конечно же, кормить … На это уходит 600 рублей в день.

– А почему на питание-то так много? Я извиняюсь, конечно, за вопрос.

– 600 рублей в день – это питание, обеспечивающее необходимый калорийный уровень для рабочего человека, который находится в холодной климатической зоне. Это, условно говоря, 200 рублей там завтрак, 200 – обед, я округляю, и 200 – ужин.

– И во сколько, в этом случае, вам обходится среднестатистический иностранный работник?

– 110 – 120 тысяч рублей.

– Так, и плюс, ну, вы сказали про транспортные расходы. А вот интересно, эти ваши, ну как, – официальные представители за ними выезжают, да?

– Да это уже даже не конкретно наши. Уже заместитель министра Стасишин туда выезжает. Договаривается с главой республики, чтобы организованно привезти рабочих.

– Замминистра даже?

– Заместитель министра строительства Стасишин.

– Ой, вон оно что!

– Никита Евгеньевич ездит туда, упрашивает, чтобы выделили людей.

– Так, и вот – по поводу изменений, которые вводятся в связи с ковидными всякими делами. Это как-то решается?

– Конечно. Там надо делать изолированное помещение. Если заболел – туда. Медицинское обслуживание, таблетки, врачи, да, да. Это все – на нас.

– Часто болеют?

– Конечно. Когда работают, они не болеют. Как только их запирают (на карантин. – А.Г.), они заболевают.

– Ясно. И еще … Вот если к вам приезжают рабочие, которые вы уже наняли и вы на них потратились, но они не привязаны – за счет патента – к какому-то конкретному адресу?

– Нет … Они могут стать и курьерами.

– Так. То есть? Еду развозить, что ли?

– Но – не нашими карьерами. А уйти в Яндекс, я не знаю, куда, в Сбермаркет.

– И вы сразу, заранее закладываете какой-то процент на то, что люди уйдут по разным причинам. И какой, интересно?

– 10-15 процентов.

– А почему местные в строители не идут?

– Это же тяжелая работа. Бетон, холод, все время – на улице. Надо вязать арматуру, класть кладку в любую погоду, круглые сутки. Это работа двухсменная. Тяжелая, непростая. Это же не пиццу развозить.

– Я так понял, что нужна какая-то государственная программа, может быть, по решению всех этих проблем. Или – как?

– А какая может быть государственная программа?

– Пусть предприниматели, бизнесмены сами решают, своими силами? Так, что ли?

– А что значит – государственная программа? У нас же просто людей не хватает физически для реализации технологий строительства.

Это же элементарная арифметика.

Один человек в год может выполнить работ в объеме, условно говоря, от 2-х до 3-х миллионов рублей. Допустим, на 3 миллиона. Суммарный объем. Возьмите один триллион, я не говорю – десять. И разделите на 3 миллиона. Вот вам простая арифметика. 333 тысячи человек вам нужно для того, чтобы выполнить программу хотя бы на триллион. А у вас не один триллион. У вас их несколько.

– То есть, один выход – просто искать рабочих.

– Конечно. Весь мир так делает. Мы же ничего нового не придумали. Даже в Америке, где 350 миллионов жителей работают приезжие из Мексики, с Филиппин, откуда угодно. Чего, мы ничего нового не придумаем.

На Сейшелах – индусы, в Дубае – филиппинцы. Во всех странах трудятся люди, даже там, где избыточное население.

– Какие есть варианты? Чтобы нам преодолеть этот кадрово-строительный голод?

– Было предложение вице-мэра Бочка – в четыре раза больше платить приезжим. Ну, посмотрим, сколько он людей соберет.

– А может, все-таки попытаться местного использования, Арас Искендерович?

– Найдите мне их. Я их не могу найти.

– То есть… кто поедет, да, допустим, на остров Русский или на Камчатку? А у вас объекты где сейчас?

– У нас космодром, и ещё – как раз Камчатка.

– Космодром – это Амурская область. А Камчатка – там что?

– Камчатка? Там больница и аэропорт.

* * *

– Я все вспоминаю неизгладимое впечатление, когда мы на вашем «Гольфстриме» добирались во Владивосток. Это было трижды. А вы сейчас летаете?

– Конечно.

– Может, как-нибудь возьмете, значит, с собой на Камчатку? На «Гольфстриме» я давно не летал на вашем.

– Ну, как в следующий раз полетим, дадим знать.

ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ

«Проще уволиться, чем терпеть»: Половина россиян за год сменила работу или профессию

Опрос показал, что каждый второй россиянин сменил работу с начала 2021 года (подробности)


Источник: https://www.kp.ru/daily/28358/4506085/?from=twall

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

20 + пять =